1.本案係依據原住民族委員會「111年度促進原住民族中高齡就業計畫」規定辦理，相關獎勵資格、申請文件請詳閱計畫內容。
2.上開計畫本市獲得之分配額度為6名，額滿即停止受理，另依計畫規定，同一用人單位僱用同一勞工視為1案，每一用人單位至多申請5名勞工獎勵。
3.申請期間共分2梯次：
（一）第一梯次：111年6月1日起至111年6月30日止。
（二）第二梯次：111年12月1日起至111年12月15日止。
4.應備文件(請於7日內送達北市原民會)：
（１）僱用獎勵申請書。
（２）僱用名冊。
（３）薪資清冊。
（４）僱用獎勵津貼核銷表(用人單位) 。
（５）就業獎勵津貼核銷表(勞工)。
（６）出勤紀錄。
（７）勞工薪資明細表。
（８）受僱勞工之身分證影本。
（９）原住民身份證明文件（例：戶口名簿）。
（１０）僱用獎勵之勞工保險、就業保險投保資料表（須包含110年及111年之保險紀錄）或其他足資證明投保之文件。
（１１）合法設立(或變更登記)證明文件影本 。
（１２）匯款明細或薪資印領清冊。
5.申請文件有欠缺者，通知限期補正。申請資料經審核不符規定或經通知限期補正，逾期未補正者，不予受理。
2.上開計畫本市獲得之分配額度為6名，額滿即停止受理，另依計畫規定，同一用人單位僱用同一勞工視為1案，每一用人單位至多申請5名勞工獎勵。
3.申請期間共分2梯次：
（一）第一梯次：111年6月1日起至111年6月30日止。
（二）第二梯次：111年12月1日起至111年12月15日止。
4.應備文件(請於7日內送達北市原民會)：
（１）僱用獎勵申請書。
（２）僱用名冊。
（３）薪資清冊。
（４）僱用獎勵津貼核銷表(用人單位) 。
（５）就業獎勵津貼核銷表(勞工)。
（６）出勤紀錄。
（７）勞工薪資明細表。
（８）受僱勞工之身分證影本。
（９）原住民身份證明文件（例：戶口名簿）。
（１０）僱用獎勵之勞工保險、就業保險投保資料表（須包含110年及111年之保險紀錄）或其他足資證明投保之文件。
（１１）合法設立(或變更登記)證明文件影本 。
（１２）匯款明細或薪資印領清冊。
5.申請文件有欠缺者，通知限期補正。申請資料經審核不符規定或經通知限期補正，逾期未補正者，不予受理。